Πέμπτη 28 Μαρτίου 2024  14:13:05

Σαρωτικές αλλαγές στις ηλικίες συνταξιοδότησης και τις απολαβές νέων συνταξιούχων

Σαρωτικές αλλαγές στις συντάξεις του Δημοσίου, σε ό,τι αφορά τα ύψη των συντάξεων αλλά και την ηλικία συνταξιοδότησης, φέρνει ο νόμος Κατρούγκαλου.


Οπως προκύπτει, η πρώτη ομάδα που θα ζημιωθεί από τον νόμο Κατρούγκαλου είναι οι νέοι συνταξιούχοι, καθώς οι απολαβές τους θα είναι μικρότερες. Επιπλέον όμως, για να μπορέσει κάποιος να συνταξιοδοτηθεί, πλέον, θα πρέπει να εργαστεί περίπου δυο ακόμη χρόνια.
Οι αναλυτές χαρακτηρίζουν ως «κλειδιά» τρεις παράγοντες: την ηλικία, τα τέκνα και τα χρόνια υπηρεσίας.

Για την ηλικία συνταξιοδότησης σημασία έχει η πραγματική ηλικία των ασφαλισμένων το 2019.

Τα ηλικιακά όρια

Ενδεικτικό παράδειγμα είναι όσοι υπηρετούν στο Δημόσιο -γυναίκες και άνδρες- και το 2012 είχαν συμπληρώσει 25 έτη εργασίας, ενώ έχουν ένα ανήλικο παιδί. Ο εν λόγω ασφαλισμένος, αν φέτος συμπληρώσει τα 55 θα βγει στη σύνταξη στα 62 έτη και 6 μήνες. Με τα ισχύοντα το 2018, ωστόσο, θα έβγαινε στη σύνταξη στα 61.

Παλιοί και νέοι ασφαλισμένοι που συμπληρώνουν φέτος 35 έτη εργασίας έχουν όριο τα 60 έτη και 6 μήνες. Αν όμως συμπληρώσουν το 58ο έτος της ηλικίας τους το 2020 τότε θα χρειαστεί να εργαστούν έξι, επιπλέον, μήνες.
Σε ό,τι αφορά τους δημόσιους υπαλλήλους που προσελήφθησαν μετά την 1η Ιανουαρίου 1983, έχουν συμπληρώσει 36 έτη στην εργασία και έχουν φθάσουν στην ηλικία των 58 το 2020 θα πάρουν σύνταξη στα 61. Αν, ωστόσο, «κλείσουν» τα 58 έτη ζωής το 2021 θα πάρουν σύνταξη έξι μήνες αργότερα (61 και 6 μήνες).

Γονείς, άνδρες και γυναίκες, που είχαν 25ετια το 2011 με ανήλικο παιδί αν συμπλήρωσαν το 52ο έτος το 2018 βγαίνουν σε σύνταξη στα 61 και 10 μήνες.
Αντίστοιχα όσοι γονείς είχαν 25ετια και ανήλικο παιδί το 2012 βγαίνουν σε σύνταξη στα 62 και 6 μήνες.

 

Προσθήκη σχολίου

Βεβαιωθείτε ότι εισάγετε τις (*) απαιτούμενες πληροφορίες, όπου ενδείκνυται. Ο κώδικας HTML δεν επιτρέπεται.

Πολυμέσα

Cookies make it easier for us to provide you with our services. With the usage of our services you permit us to use cookies.
Ok Decline