-Σειρά από έκτακτες οικονομικές παροχές, επ' αφορμή της Πρωτοχρονιάς και 15ο μισθό για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά ανακοίνωσε για τους εργαζόμενους της ΚΑΡΕΛΙΑ Α.Ε. ο Διευθύνων Σύμβουλος της εταιρείας Ανδρέας Γ. Καρέλιας.
«Είναι μεγάλη η ικανοποίηση μετά από ένα ιδιαίτερα επιτυχημένο 2022, να μιλάμε σήμερα πάλι για ρεκόρ στο τζίρο μας», γράφει ο κ. Καρέλιας στο μήνυμά του, σημειώνοντας ότι εντός του 2023, ισχυροποιήθηκαν κατά 11% τα ήδη σημαντικά ταμειακά διαθέσιμα, με παράλληλες επενδύσεις αξίας άνω των 4,5 εκατ. ευρώ
«Για άλλη μία φορά, σας ευχαριστώ για την σκληρή σας δουλειά και την αφοσίωσή σας. Σας καλώ να δημιουργήσουμε ακόμα περισσότερα, να συνεργαστούμε μεταξύ μας ακόμα καλύτερα και να μοιραστούμε φιλοδοξίες, ιδέες και στόχους. Να συνεχίσουμε με αποφασιστικότητα και αισιοδοξία.
Σας εύχομαι ολόψυχα Καλή Χρονιά», καταλήγει στο μήνυμά του.
Συνολικά, το ποσό που διατίθεται προς τους εργαζόμενους της εταιρείας, φορείς και ιδρύματα, ενόψει της Πρωτοχρονιάς, ξεπερνά τα 5 εκατ. ευρώ.
Αναλυτικά οι έκτακτες παροχές προς εργαζόμενους
α. Η έκτακτη οικονομική ενίσχυση για το εορταστικό τραπέζι ανέρχεται φέτος στα € 400 καθαρά.
β. Ο κάθε λαχνός της σημερινής ημέρας, για τον καθένα από τους 40 τυχερούς, θα ανέλθει σε € 1.000 καθαρά
γ. Επιπλέον, ο κάθε εργαζόμενος που έχει παιδιά που σπουδάζουν σε κρατικό Πανεπιστήμιο, θα λάβει έκτακτη οικονομική ενίσχυση € 1.750 καθαρά.
δ. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι, των οποίων τα παιδιά πέτυχαν στα παραπάνω Ιδρύματα μέσα στο 2023, θα λάβουν μία ακόμη πρόσθετη ενίσχυση € 500 καθαρά.
ε. Παράλληλα, η Εταιρεία θα κάνει δώρο έναν υπερσύγχρονο φορητό υπολογιστή Apple σε κάθε παιδί που πέτυχε την εισαγωγή του σε μία από τις παραπάνω σχολές μέσα στο 2023.
στ. Όπως και πέρσι έτσι και φέτος, και λόγω της υψηλής μας κερδοφορίας, όλοι οι εργαζόμενοι θα λάβουν σαν έκτακτη παροχή έναν μικτό μηνιαίο μισθό, με άλλα λόγια, η εταιρεία λόγω της αυξημένης κερδοφορίας της, θα δώσει 15ο μισθό σε όλους τους εργαζόμενους.
ζ. Όλοι οι εργαζόμενοι που έχουν μισθό κάτω από € 1.500 θα λάβουν επιπλέον έκτακτη οικονομική ενίσχυση € 500 καθαρά.
η. 170 εργαζόμενοι οι οποίοι ξεχώρισαν με την απόδοσή τους μέσα στη χρονιά που πέρασε θα λάβουν το μπλε bonus των € 2.700 καθαρά, ενώ
θ. 45 εργαζόμενοι, των οποίων η απόδοση κρίνεται ως εξαιρετική, θα λάβουν το χρυσό bonus των € 4.000 καθαρά.
ι. Επανέρχεται η επιβράβευση παρουσίας € 1.000 καθαρά για όλους τους εργαζομένους οι οποίοι, κατά τη διάρκεια του έτους, έκαναν χρήση μόνο της κανονικής τους άδειας και δεν έλειψαν ούτε μία άλλη ημέρα από την εργασία τους.
Αναλυτικά τα ποσά ενίσχυσης φορέων και ιδρυμάτων
Ειδικά για φέτος, το Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας αποφάσισε να ενισχύσει με το συνολικό ποσό των € 1.000.000 τους εξής φορείς:
α. Την Ιερά Μητρόπολη Μεσσηνίας με το ποσόν των € 200.000 (εκ των οποίων € 50.000 για την ανέγερση του Ιερού Ναού Αγίας Αικατερίνης στην Καλαμάτα).
β. Το Γενικό Νοσοκομείο Καλαμάτας με το ποσόν των € 200.000 για προμήθεια ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού.
γ. Την Επίλεκτη Ομάδα Ειδικών Αποστολών Ελλάδος με το ποσόν των € 150.000.
δ. Την Πυροσβεστική Υπηρεσία Καλαμάτας με το ποσόν των € 50.000 (σε είδος).
ε. Το Σωματείο «Φάρος Τυφλών της Ελλάδος» με το ποσόν των € 60.000.
στ. Το Ίδρυμα Προστασίας Παιδιών και Νέων με Αναπτυξιακές Διαταραχές «Η Θεοτόκος» με το ποσόν των € 100.000.
ζ. Το Ίδρυμα Ευσταθίας Κωστοπούλου «Το περιβόλι της γιαγιάς» με το ποσόν των €70.000.
η. Τον Σύλλογο Φίλων Ατόμων με Ειδικές Ανάγκες Μεσσηνίας (ΣΥ.Φ.ΑΜΕΑ) με το ποσόν των € 40.000.
θ. Τα Παιδικά χωριά S.O.S. Καλαμάτας με το ποσόν των € 50.000.
ι. Το Ειδικό Σχολείο Καλαμάτας: με το ποσόν των € 50.000.
ια. Το Τμήμα Θεατρικών Σπουδών Πανεπιστημίου Πελοποννήσου (Ναύπλιο) για τις ανάγκες υλοποίησης προγράμματος για τους έγκλειστους των φυλακών Τίρυνθας, Ναυπλίου, Τρίπολης και Κορυδαλλού, με το ποσόν των € 30.000.